Estrés laboral en el personal de salud que trabaja en zonas de difícil acceso en Ecuador: identificación de factores de riesgo
Resumen
La investigación aborda el estrés laboral que afecta al personal de salud en zonas de difícil acceso en Ecuador, con el objetivo de entender los factores que lo generan y su impacto en el bienestar físico y emocional de los trabajadores. Para ello, se utilizó una combinación de métodos cualitativos y cuantitativos, incluyendo una revisión de literatura reciente, análisis de experiencias y encuestas realizadas a profesionales del sector. Entre los factores identificados destacan la carga psicosocial, el trabajo en aislamiento, la falta de infraestructura adecuada y la ausencia de capacitaciones. Estas condiciones no solo afectan la salud física y mental de los trabajadores, sino también la calidad de atención que pueden ofrecer a sus pacientes. Las consecuencias incluyen agotamiento emocional, falta de motivación y un deterioro en la salud general. La investigación resalta la importancia de implementar medidas que mejoren el ambiente laboral, como garantizar recursos adecuados, fomentar el apoyo social y ofrecer programas de capacitación. Estas acciones no solo protegerían la salud de los trabajadores, sino que también fortalecerían la calidad del servicio que brindan a las comunidades más vulnerables.
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